今年来，四川省广元市朝天区认真落实区委区政府“人才强区”战略，不断加大对人才工作的投入力度，强化资金监管，充分发挥财政资金的使用效益，促进该区人才工作健康发展。

加强组织领导，健全人才工作领导机制。朝天区财政局进行专题研究，形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、其他领导协同抓的工作机制，并明确责任股室和责任人，确保有人抓、有人管，能落实、有成效，努力营造尊重人才、培养人才、重用人才的良好氛围。

深化校地合作，共推人才工作高质量发展。联合四川财经职业学院组织全区140余名行政事业单位财务人员开展财务能力集中提升培训。

加大财政投入，为引进高层次人才提供资金保障。朝天区财政局将区级人才发展专项资金纳入年初预算，严格按照公共财政要求，统筹运用财政资金政策资源，优先保障人才工作领域重点培训支出，不断提高人才培训的资金投入力度。今年共落实人才工作专项经费194.11万元。

突出监管力度，确保人才资金使用安全规范。严格按照《朝天区人才开发专项资金使用管理办法（试行）》要求，做好专项资金预算管理和资金拨付，会同区委人才办实施好人才专项资金重点项目绩效考评，强化支出责任，确保资金使用安全规范、合理高效。（孙誉伦）